目前分類: 晴時多雲偶陣雨 (18)
- Jun 06 Wed 2007 01:10
[東京一二三四] 那一夜
- Sep 24 Sun 2006 06:37
孤僻發作
- Sep 11 Mon 2006 09:17
幽微之間
第一週因為自己電腦接不上網路，累積多日的挫折，加上在電話裡聽到爸媽的聲音，忍不住在棉被裡掉淚，很久未曾經歷過的無力感撲了過來，真不像我啊！心裡這麼想，可還是忍不住，也清楚於事無補，但不要一直堅強不行嗎？！就當是排除多餘的水分的運動吧！
現在想起來，其實也不是完全不能上網的，為什麼要一直執著在這件事呢？難道不在電腦前打中文字，我便無法執行所謂的心智活動嗎？就像有了電腦之後，稿紙變成了廢物，沒了中文系統，我的腦子也成了不管用的糨糊。What happen?! 昨晚翻來覆去的直到清晨六點，起身望著遠方幽微閃爍的燈光，領悟到莫約那也只是象徵的事件，象徵我從自給自足的狀態，轉換到必須求助他人的角色，這才是我不愛的事。跟某些特定的人求助，有時是件好玩的事，只是在現階段，比較像是自我防禦功能有了缺口，弄得我焦躁不安的定不下來。電腦好了之後，又覺得沒車也麻煩，這是相同的故事，車子買了之後，大概也不可能天天開來開去，一切都只是在追求完整的感覺。
近來和老友的MSN以圍繞在某人的感情事件上居多，因為當事人不願多談，惹得旁人臆測更多，昨晚莉問我對某某有無感覺，我回說：不知，很久都沒有心動的感覺了。想來某人可能也是類似的狀態，才會搞不清楚是不是喜歡對方，所以旁人也只有撲朔迷離的份。這心動到底是怎麼一回事呢？也許在看到Rain跟皇太子的時候有一些吧！如果可以一直自給自足、自得其樂，就和自己的影子一起走到世界末日也無所謂吧！
現在想起來，其實也不是完全不能上網的，為什麼要一直執著在這件事呢？難道不在電腦前打中文字，我便無法執行所謂的心智活動嗎？就像有了電腦之後，稿紙變成了廢物，沒了中文系統，我的腦子也成了不管用的糨糊。What happen?! 昨晚翻來覆去的直到清晨六點，起身望著遠方幽微閃爍的燈光，領悟到莫約那也只是象徵的事件，象徵我從自給自足的狀態，轉換到必須求助他人的角色，這才是我不愛的事。跟某些特定的人求助，有時是件好玩的事，只是在現階段，比較像是自我防禦功能有了缺口，弄得我焦躁不安的定不下來。電腦好了之後，又覺得沒車也麻煩，這是相同的故事，車子買了之後，大概也不可能天天開來開去，一切都只是在追求完整的感覺。
近來和老友的MSN以圍繞在某人的感情事件上居多，因為當事人不願多談，惹得旁人臆測更多，昨晚莉問我對某某有無感覺，我回說：不知，很久都沒有心動的感覺了。想來某人可能也是類似的狀態，才會搞不清楚是不是喜歡對方，所以旁人也只有撲朔迷離的份。這心動到底是怎麼一回事呢？也許在看到Rain跟皇太子的時候有一些吧！如果可以一直自給自足、自得其樂，就和自己的影子一起走到世界末日也無所謂吧！
- Apr 01 Sat 2006 01:14
Demoralization
什麼樣的人會Demoralization呢？
憂鬱症、藥酒癮、反社會人格？
意志消沈、道德淪喪？
最近除了該做的工作，對其他的事提不起勁，可能是該做的事太多，精力被榨乾。
雖然開著自己的網誌，腦裡卻想不出要寫啥？四處到別人家串門子，也懶得敲鍵盤
- Dec 12 Mon 2005 22:29
靈魂的聯想
上月底看的漫畫『雪的顏色』裡有一句話，『你的顏色是什麼？』一個瀕死的名畫家問墮入風塵的女子，女子陷入沈思。我也是。
最近的忙碌，如果是形體上的勞累是容易處理的，偏又不是如此，人謀不臧才是比較令人沮喪的狀況。十一月以來，陸續有四個年輕主治醫師決定離職，除了這是個鳥不生蛋的地方外，上半年的薪水在整個大環境的變化下，硬生生的腰斬，對年輕主治醫師的衝擊更大，薪水領的沒人家多，有臨時交辦事項卻老是想到他們，錢少事多要留人也難。
我負責的業務必須時常跟其他公部門有往來，基本上是沒人喜歡的工作，因為覺得有興趣，所以作了三年多，也從無怨言。然而從十月開始，公部門大概急著要結案，瘋狂的將案子丟出來，因為人力限制，每月固定的承接量有限，加上又有不成文的內規，所謂等待期不得超過一個月，這下可好，明明吞不下去如何硬吃，要求支援人力在所難免，為了這件事來回折衝數星期，令人不快的耳語傳來傳去，最後有人說大家都加工作，你們也應該加工作，當下令我光火到極點，當我今年初工作量增加時，我也沒有要求其他人也要加工作，工作性質不同，要如何類比，當我覺得整整一年都被搞的很累時，才說我工作量不夠嗎？這是什麼道理？！讓人心生不如歸去的念頭。我不以為自己是無可取代的，去留都只是選擇。薪水多寡在工作的考慮上，一直都不是最重要的考量，工作氣氛不佳，人事繁雜是更重要的推力。
最近的忙碌，如果是形體上的勞累是容易處理的，偏又不是如此，人謀不臧才是比較令人沮喪的狀況。十一月以來，陸續有四個年輕主治醫師決定離職，除了這是個鳥不生蛋的地方外，上半年的薪水在整個大環境的變化下，硬生生的腰斬，對年輕主治醫師的衝擊更大，薪水領的沒人家多，有臨時交辦事項卻老是想到他們，錢少事多要留人也難。
我負責的業務必須時常跟其他公部門有往來，基本上是沒人喜歡的工作，因為覺得有興趣，所以作了三年多，也從無怨言。然而從十月開始，公部門大概急著要結案，瘋狂的將案子丟出來，因為人力限制，每月固定的承接量有限，加上又有不成文的內規，所謂等待期不得超過一個月，這下可好，明明吞不下去如何硬吃，要求支援人力在所難免，為了這件事來回折衝數星期，令人不快的耳語傳來傳去，最後有人說大家都加工作，你們也應該加工作，當下令我光火到極點，當我今年初工作量增加時，我也沒有要求其他人也要加工作，工作性質不同，要如何類比，當我覺得整整一年都被搞的很累時，才說我工作量不夠嗎？這是什麼道理？！讓人心生不如歸去的念頭。我不以為自己是無可取代的，去留都只是選擇。薪水多寡在工作的考慮上，一直都不是最重要的考量，工作氣氛不佳，人事繁雜是更重要的推力。
巴爾迪摩的種種(2)